Business does better with people in Flow

Welcome to Flow Kazakhstan
Business does better with people in Flow
Flow is a catalyst for change. Through our considerable expertise we help individuals, teams and whole organisations to perform even better.
Attitude
Мы помогаем осознать и выработать эффективное отношение для достижения прорывных результатов.
Leadership
& Change
Мы помогаем развить лидерские навыки, чтобы уверенно проходить кризисы и расти в условиях неопределенности.
Team
Мы помогаем сформировать сильные, сплочённые команды, которые стремятся к высоким результатам.
Corporate Culture
Мы помогаем создать эффективную культуру с высоким уровнем ответственности и вовлечённости.
OUR APPROACH
Мы верим в силу состояния потока.
Поток – состояние высшей эффективности.

Сама деятельность – это источник счастья. Секрет лучших мастеров и профессионалов в том, что они сочетают огромное удовольствие от работы с высокими результатами и балансом в жизни.

Мы верим, что более осмысленный и счастливый бизнес является более конкурентоспособным и успешным. Мы верим, что целые организации могут быть в потоке. Ведь состояние организации – это сумма состояний ее сотрудников.

В состоянии потока люди выигрывают олимпийские игры, команды достигают сверх производительности, организации становятся успешными в долгосрочной перспективе.

Как мы это делаем?

Для этого мы используем различные инструменты, включающие методику "Experiential Learning", бизнес-симуляции, ассессменты поведения, Agile решения (Scrum), методики коучинга, др.

Через индивидуальную и групповую работы мы также создаем новую культуру отношений, эффективную во всех областях и вдохновляющую людей на новые достижения.

We believe that mindful business in the state of flow has more
competitive advantage and performs better in the longterm.
27%
разница в прибыльности компаний с низким и высоким показателями вовлеченности сотрудников.*
89%
работодателей полагают, что сотрудники уходят за бОльшими деньгами. Однако лишь 12% сотрудников покидают компанию в пользу более высокой зарплаты.*
40%
сотрудников на самом деле осведомлены про цели, стратегии компании и понимают взаимосвязанность всех процессов.*
*Исследования Winning the Hearts Group, Axes Management, Gallup.
К нам обращаются, чтобы:
Совершить
прорыв в бизнесе изменить отношение сотрудников к работе,
повысить повысить уровень ответственности и вовлечённости, сплотить команду.
Получить
конкретные инструменты схемы, советы.
Повысить профессиональную эффективность в узких областях.
Вдохновить
сотрудников, настроить на новые перемены и доcтижение целей.
Обратитесь к нам, если вам нужно:
Вывести бизнес на новый уровень
Сплотить команду и вдохновить сотрудников
Создать корпоративную культуру
    Повысить эффективность и уровень ответственности
    Кому мы помогаем
    Flow Kazakhstan — это программы для топ-менеджеров, менеджеров среднего звена и линейного персонала.

    Наши тренинги нужны тем, кто заинтересован в крепкой команде, сильных лидерах и эффективной коммуникации внутри коллектива.

    20% времени занимает теоретическая часть, 80% — практика.
    Кому мы уже помогли
    We will be happy to be useful
    Follow us in social networks
    And sign up to our subscription.
    Fresh ideas for your personal and professional development once in two weeks.
    Офис: Жандосова 55/5, Алматы, Казахстан
    Тел.: +7 701 730 4812
    Email: intheflow @ flowkazakhstan . com
    Made on
    Tilda